Вопрос от клиента:
Какова процедура назначения очередного чина «Референт муниципальной службы 1 класса» (Республика Калмыкия)?
Ответ и обоснование:
Добрый день!
Согласно п. 4 ст. 5 Закона Республики Калмыкия от 18 ноября 2009 г. N 148-IV-З "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия", очередной классный чин присваивается муниципальному служащему по истечении двух лет - срока прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, при условии положительной оценки работодателем его профессиональной деятельности и замещения должности муниципальной службы, для которой предусмотрен равный или более высокий классный чин, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему.
Поэтому, если у муниципального служащего есть классный чин референт муниципальной службы 2 класса, то через 2 года прохождения в этом классном чине, ему может быть присвоен классный чин референт муниципальной службы 1 класса.
Согласно п.5 Закона Республики Калмыкия от 18 ноября 2009 г. N 148-IV-З, по решению представителя нанимателя (работодателя) для принятия решения о присвоении очередного классного чина может проводиться квалификационный экзамен, в том числе в следующих случаях:
- при несогласии муниципального служащего с решением не присваивать очередной классный чин в связи с отсутствием положительной оценки его профессиональной деятельности;
- по заявлению муниципального служащего о досрочном присвоении очередного классного чина.
Квалификационный экзамен принимает квалификационная комиссия.
Количественный и персональный состав квалификационной комиссии, порядок ее работы устанавливаются муниципальным правовым актом соответствующего органа местного самоуправления.
Полномочия квалификационной комиссии по решению представителя нанимателя (работодателя) могут быть возложены на аттестационную комиссию.
Решение о присвоении классного чина оформляется правовым актом представителя нанимателя (работодателя) в соответствии с муниципальным правовым актом.
Запись о присвоении классного чина муниципальной службы вносится в личное дело и трудовую книжку муниципального служащего.
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!