Вопрос от клиента:
Добрый вечер! Прошу дать ответ и прислать образец, можно ли и сколько доплачивать специалисту (муниципальному служащему) за выполнение дополнительных обязанностей, в связи с вакансией специалиста по землеустройству?
Ответ и обоснование:
Добрый день! В соответствии со статьей 60.2 Трудового кодекса РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей).
Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
В соответствии со ст.151 Трудового кодекса, при совмещении профессий (должностей) или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.
Таким образом, вам необходимо взять от муниципального служащего заявление о согласии на возложение обязанностей специалиста по землеустройству с определенной даты, с установлением оплаты в согласованном размере. Обычно устанавливают оплату за совмещение от 30% до 100% по должности, обязанности по которой будет исполнять муниципальный служащий. Этот вопрос не регламентирован законодательством. Сумма оплаты оговаривается между работодателем и муниципальным служащим. Затем необходимо оформить распоряжение о возложении обязанностей специалиста по землеустройству на данного муниципального служащего, сделав ссылку на ст. 60.2 ТК РФ. В трудовом праве такая ситуация называется «внутренним совмещением» (не путать с внутренним совместительством).
Форма распоряжения прилагается во вложении.
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ"
Вопрос от Администрации сельского поселения Белогорского района Республики Крым
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!