Вопрос от клиента:
Добрый день. Включается ли в расчет среднего заработка для расчета отпускных единовременная выплата к отпуску и премия ко Дню местного самоуправления? Спасибо за помощь.
Ответ и обоснование:
Добрый день! В соответствии с п.2 постановления Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. №922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" (во вложении), в расчет отпускных включаются все премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда. Соответственно, если премия ко Дню местного самоуправления была предусмотрена системой оплаты труда (положением об оплате труда, положением о премировании и т.д.), Вы должны ее учитывать в расчете отпускных, если нет, то исключить. Пунктом 3 Постановления №922 установлено, что для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие). Единовременная выплата к отпуску, по своей сути, является материальной помощью и не связана с выполнением работником трудовых обязанностей, соответственно считаем, что она не должна включаться в расчет среднего заработка. Подобная позиция подтверждается решениями судов (во вложении).
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ"
Вопрос от Администрации сельского поселения Бахчисарайского муниципального района Республики Крым
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
