Вопрос от клиента:
Служащим администрации на основании представлений прокуратуры систематически объявляют замечание в виде Распоряжения "О наложении дисциплинарной ответственности". По истечении какого времени и каким документом оно "снимается"?
Ответ и обоснование:
Добрый день! Сообщаем:
В соответствии со ст.194 ТК РФ:
Статья 194. Снятие дисциплинарного взыскания
Если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.
Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинарного взыскания имеет право снять его с работника по собственной инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непосредственного руководителя или представительного органа работников.
Таким образом, Вы вправе снять дисциплинарное взыскание до истечения года с момента его применения. При этом служащий пишет заявление на имя главы с просьбой снять дисциплинарное взыскание, например, через месяц после его вынесения. Глава издает распоряжение примерно следующего содержания: на основании заявления ___(ФИО) и в соответствии со ст.194 ТК РФ, снять с ______(ФИО) дисциплинарное взыскание в виде замечания, вынесенное распоряжением администрации от___№___, в связи с добросовестным исполнением должностных обязанностей и устранением нарушений о __________.
Если такую процедуру не делать, то дисциплинарное взыскание снимается автоматически через год и не требует вынесения распоряжения о его снятии.
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ"
Вопрос от Администрации сельского поселения Самарской области
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!