Вопрос от клиента:
Нужно ли брать заявление о ведении трудовой книжки с внешнего совместителя?
Ответ и обоснование:
Добрый день!
При оформлении трудовых отношений по совместительству работник не представляет трудовую книжку. Его трудовая книжка ведется и хранится по основному месту работы.
В связи с тем, что работодатель не ведет трудовые книжки работников-совместителей, то и уведомлять их о переходе на электронные трудовые книжки, равно как и получать заявления о ведении бумажных трудовых книжек нет необходимости.
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ"
Вопрос от Администрации сельского поселения Ростовской области
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
