Номер трудового договора не относится к обязательным сведениям, которые предусмотрены ст. 57 ТК РФ. Действующими НПА процедура нумерации трудовых договоров не регламентирована. На практике используется система, при которой номер трудового договора состоит из номера договора и цифр, которыми обозначается год его заключения. Дополнительные соглашения к трудовому договору могут иметь нумерацию, начинающуюся с N 1, к каждому трудовому договору. Порядок нумерации трудовых договоров и дополнительных соглашений к трудовым договорам может быть установлен локальным нормативным актом работодателя. ----- Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 28 апреля 2020 г. N 14-2/В-519
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!