Может ли ветеран требовать предоставления положенного ему отпуска без сохранения зарплаты по частям?

В соответствии со ст. 16 ФЗ от 12.01.1995 N 5-ФЗ ветераны боевых действий имеют право в том числе на предоставление отпуска без сохранения зарплаты - до 35 календарных дней в году. Ответ на вопрос "Может ли работник потребовать предоставить указанный отпуск частями?" дан Минтрудом РФ. В ответе говорилось о том, что возможность разделения отпуска без сохранения зарплаты на части предусмотрена только в отношении лиц, которые осуществляют уход за детьми (ст. 263 ТК РФ). В отношении ветерана ТК РФ и Законом N 5-ФЗ данной возможности не предусматривается. ----- Письмо Минтруда России от 29 октября 2020 г. N 14-2/ООГ-16464