Выплата компенсации медработникам, прибывшим в 2016 году на работу в сельскую местность Ставрополья: каков порядок?

Утвержден порядок предоставления единовременной компенсационной выплаты на основании заключения договора с той категорией медицинских работников, возраст которых не превышает 50 лет, получивших высшее образование, поступивших на работу в сельский населенный пункт Ставропольского края или рабочий поселок в 2016 году, или переехавшим из одного населенного пункта на работу в другой сельский населенный пункт или рабочий поселок. Основанием для заключения договора является заявление медицинского работника с обязательным указанием реквизитов собственного лицевого счета и другие документы согласно представленному перечню, которые подаются в Минздрав Ставропольского края. Заявление и документы могу быть поданы и в электронной форме. Изучением представленного заявления и документов занимается комиссия, которая выносит решение о предоставлении или отказе в предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в срок до 30 календарных дней с момента регистрации заявления и документов. Если заявление и документы поданы в электронной форме, то уведомление о решении комиссии приходит на адрес электронной почты, указанной в заявлении. Причинами для принятия решения об отказе в предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику служат предоставление недостоверных сведений или несоответствие медицинского работника, направившего заявление, утвержденным требованиям. В случае положительного решения комиссии договор с медицинским работником заключается согласно утвержденной форме в течение 10 рабочих дней с момента издания министерством приказа о предоставлении единовременной компенсационной выплаты. Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования. ----- Постановление Правительства Ставропольского края от 17 февраля 2016 г. N 56-п "О некоторых мерах по осуществлению в 2016 году единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медицинских работников"