Новые подходы и новые требования

Более ста сотрудников районных и городских администраций региона приняли участие в организованном Администрацией Губернатора Калужской области семинаре для руководителей и специалистов кадровых служб органов местного самоуправления. Открыл семинар начальник контрольного управления – заместитель руководителя администрации Губернатора области Иван Макеев. Собравшиеся обсудили новые подходы к установлению квалификационных требований для замещения должности муниципальной службы. Согласно действующему законодательству квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки. Участники семинара обменялись опытом, обсудили возникающие в практической деятельности проблемы. Слушатели познакомились с новыми требованиями к предоставлению муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также с нововведением о представлении сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальный служащий размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать. Еще одной темой семинара стал вопрос об использовании в работе кадровых служб органов местного самоуправления сервисов федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» ..... Источник информации портал www.admoblkaluga.ru