Порядок начисления зарплаты сотрудникам хозяйственных обществ, в уставном капитале которых свыше пятидесяти процентов акций находятся в госсобственности Астраханской области.

Определено, что в хозяйственных обществах, в уставном капитале которых свыше пятидесяти процентов акций находятся в госсобственности Астраханской области, зарплата руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров, а также членов коллегиальных исполнительных органов заключающих трудовой договор состоит из оклада, стимулирующих и компенсационных выплат. В основу расчетов оклада руководителя такого предприятия, а также членов коллегиальных исполнительных органов берется тарифная ставка сотрудника основной профессии данного общества (она прописана в коллективном договоре), умножается на коэффициент кратности и фиксируется в объеме, который не должен превышать 20 МРОТ, установленных законодательством. При начислении должностного оклада заместителям руководителей и главным бухгалтерам соблюдается условие, что его размер не должен быть выше 70 процентов от оклада руководителя. Денежные компенсации начисляются в соответствии с трудовым законодательством, а также прочими НПА, в которых содержатся нормы трудового права, в том числе локальными актами хозяйственных обществ и соглашениями. Стимулирующие выплаты (премии по итогам года) начисляются руководителям и членам коллегиальных исполнительных органов в объеме не выше 3-х должностных окладов, а заместителям и главным бухгалтерам в объеме не более 70 процентов от премии руководителей. Постановление действительно спустя 10 дней с момента официальной публикации. ----- Постановление Правительства Астраханской области от 17 августа 2017 г. N 275-П "Об Условиях оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Астраханской области"