Для работников учреждений могут устанавливать повышающие коэффициенты к минимальным окладам за стаж работы.
Размер повышающего коэффициента зависит от общего количества проработанных лет в учреждении.
Рекомендуемый размер повышающего коэффициента к минимальному окладу за стаж от 3 до 5 лет составляет 0,1; от 5 до 7 лет - 0,2; 7 лет и выше - 0,3.
Постановление вступает в силу с 1 января 2022 года.
-----
Постановление Правительства Рязанской области от 12 октября 2021 г. N 275 "О внесении изменений в постановление Правительства Рязанской области от 02.12.2011 N 395 "Об оплате труда работников государственных казенных учреждений Рязанской области, подведомственных Правительству Рязанской области"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!