Переход на электронные трудовые книжки ожидаемо вызывает множество вопросов. К числу актуальных проблем относится подтверждение трудового стажа работника.
Бумажная трудовая книжка предоставляла работодателю, всю информацию о трудовом стаже. Как же подтвердить электронный трудовой стаж?
Период работы до 31 декабря 2019 года можно подтвердить письменным трудовым договором, оформленным в соответствии с трудовым законодательством.
Период работы с 1 января 2020 года подтверждается сведениями о трудовой деятельности, которые работник может получить в пенсионном фонде в форме СТД-ПФР , сделав запрос непосредственно в пенсионный фонд, через МФЦ или на сайте Госуслуги.
При отсутствии сведений о трудовой деятельности, полученных в указанном порядке подтвердить трудовой стаж можно:
• письменным трудовым договором, оформленным в соответствии с трудовым законодательством,
• справками от прежних работодателей,
• справки, выдаваемыми соответствующими государственными органами,
• выписками из приказов,
• лицевыми счетами и ведомостью на выдачу заработной платы.
Все вышеперечисленные документы, а также трудовая книжка, по мнению специалистов Минтруда , могут служить подтверждением трудового стажа за период работы до 31 декабря 2019г.
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
