В соответствии с положениями статьи 223 Трудового кодекса, бизнес, в штате которого 50 и более человек — обязан создать службу по охране труда либо нанять соответствующего специалиста.
Роструд уточняет, требование о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда при численности работников от 50 человек относится к работодателям, осуществляющим производственную деятельность.
Что же такое производственная деятельность? Расшифровка данного понятия содержится в самом Трудовом кодексе (статья 209 ТК РФ):
«Производственная деятельность - совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг».
При создании службы или приема специалиста по охране труда компания должна учитывать специфику своей деятельности.
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
