На территории Липецкой области руководители, их заместители и главные бухгалтера областных госучреждений смогут получать выплаты компенсационного характера. Речь идет о выплатах за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; выплатах за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных: за работу с определенными категориями граждан; при совмещении профессий (должностей), исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, которая определена трудовым договором.
Размер выплаты за интенсивность, высокие результаты работы для руководителей составляет от 60 до 120% должностного оклада; для заместителей руководителя - от 50 до 110% должностного оклада; для главных бухгалтеров - от 50 до 100% должностного оклада.
Выплата для руководителей и их заместителей устанавливается за наличие квалификационной категории по организации здравоохранения: высшая квалификационная категория - 30% должностного оклада; 1-ая квалификационная категория - 20% должностного оклада; 2-ая квалификационная категория - 10% должностного оклада.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
-----
Постановление Правительства Липецкой области от 4 августа 2022 г. N 69 "О компенсационных и стимулирующих выплатах руководителей, их заместителям"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
