Привлечение специалистов в медицинские организации - одна из важнейших целей нацпроекта «Здравоохранения», реализуемого по инициативе Президента страны. В области для решения этой задачи проводится ряд мероприятий.
Так, чтобы студенты, обучаясь в медколледжах, могли определить свою дальнейшую профессиональную траекторию, область заключает с ними договоры на выплату стипендий с дальнейшим трудоустройством в ФАПы, во врачебные амбулатории, скорую помощь. Такая мера социальной поддержки инициирована Губернатором области и уже принесла результаты.
«Молодым фельдшерам после трудоустройства на скорую помощь первые три года предоставляют выплаты из бюджета области в размере 8 тысяч рублей. В 2022 году 40 человек стали получателями выплаты, в этом году - уже больше 50. На Вологодской станции скорой помощи ожидают трудоустройства не менее 10 новых специалистов. В течение первого года работы к новичкам прикрепляют наставников, которые передают им свой опыт, помогают адаптироваться в коллективе», – отметил начальник Департамента здравоохранения Алексей Плотников.
Стипендии в размере 4 тысяч рублей выплачивают также студентам вузов, обучающимся по целевому направлению, и ординаторам. После завершения обучения молодые терапевты, педиатры и врачи скорой помощи в течение трех лет после окончания медуниверситета ежемесячно получают по 10 тысяч рублей дополнительно к заработной плате. Специалистам, которые приезжают работать в сельскую местность, в зависимости от удаленности территории предоставляют миллион или полтора миллиона рублей в рамках федеральной программы «Земский доктор» и до 750 тысяч рублей в рамках программы «Земский фельдшер». Также молодые доктора могут воспользоваться ипотекой на льготных условиях в Вологде и Череповце, а в муниципальных округах и районах области им предоставляют служебное жилье и выплачивают подъемные.
-----
Источник информации портал https://vologda-oblast.ru
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
