Ответственность за организацию наставничества в Министерстве возложена на отдел кадрового обеспечения и мобилизационной работы. Предполагается, что наставничество повысит профессионализм молодых гражданских служащих.
Наставничество предоставляется государственным служащим в различных ситуациях, в том числе недавно поступившим на работу в Министерство; лицам, имеющим опыт государственной службы, но впервые работающим в Министерстве; лицам, вернувшимся на государственную службу после значительного перерыва; а также лицам, которые были назначены на другую должность государственной службы, требующую новых профессиональных знаний и практических навыков.
Для обеспечения эффективного наставничества наставники выбираются из числа наиболее авторитетных, опытных и продуктивных государственных служащих. Важно отметить, что непосредственный руководитель государственного служащего, проходящего наставничество, не может выступать в качестве его наставника.
-----
Приказ Министерства экономического развития Республики Северная Осетия-Алания от 6 сентября 2023 г. N 64 "Об организации наставничества в Министерстве экономического развития Республики Северная Осетия-Алания"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
