На основании постановления Правительства Республики Калмыкия закреплен гарантированный минимум оплаты труда творческих работников, когда они не принимают участие в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений или не выступают. Это относится к случаям, когда персонал не задействован по решению работодателя или по не зависящим от сторон обстоятельствам. Размер выплаты должен составлять не менее величины тарифной ставки, оклада творческого работника с доплатами и надбавками компенсационного и стимулирующего характера. Важно отметить, что гарантированный минимум не может быть ниже МРОТ. Оплата рассчитывается пропорционально периоду незанятости.
А время, в течение которого творческие работники не выступают или не участвуют в создании и (или) исполнении произведений по собственному решению, будет оплачиваться на основании коллективного (трудового) договора, локального нормативного акта.
-----
Постановление Правительства Республики Калмыкия от 16 октября 2023 г. N 342 "О внесении изменения в Положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений культуры Республики Калмыкия, утвержденное постановлением Правительства Республики Калмыкия от 10 мая 2016 г. N 158"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
