На основании подписанного закона сохраняется право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком у лиц, приступивших к работе (службе) до достижения ребенком 1,5 лет. Важно отметить, что пособие будет выплачиваться, если в период отпуска по уходу за ребенком указанные лица работают у другого работодателя.
Скорректированы законы о пособиях гражданам с детьми и об ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Закон вступает в силу с 1 января 2024 г.
-----
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 19 ДЕКАБРЯ 2023 Г. N 620-ФЗ "О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В СТАТЬЮ 13 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПОСОБИЯХ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ" И СТАТЬЮ 11.1 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ СОЦИАЛЬНОМ СТРАХОВАНИИ НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!