Уточнен перечень лиц, особо нуждающихся в социальной защите. Речь идет о гражданах, завершивших прохождение военной службы по мобилизации или военной службы по контракту; гражданах, у которых прекратилось действие заключенного ими контракта о пребывании в добровольческом формировании; гражданах, относящихся к членам семей перечисленных лиц в случае гибели (смерти) вышеуказанных лиц.
Работодателю, у которого среднесписочная численность работников свыше 100 человек, необходимо обустроить одно рабочее место для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите. Также работодатель в обязательном порядке должен представить в органы службы занятости Карачаево-Черкесской Республики информацию о таких рабочих местах. Информация должна предоставляться в форме и в сроки, которые установил исполнительный орган государственной власти региона, осуществляющий полномочия в сфере занятости населения.
Закон вступает в силу с 1 января 2025 г.
-----
Закон Карачаево-Черкесской Республики от 14 августа 2024 г. N 60-РЗ "Об определении числа рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите в Карачаево-Черкесской Республике"
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
