О системе оплаты труда работников госорганизаций социального обслуживания, подведомственных Комитету социальной защиты населения Волгоградской области

Внесены изменения в порядок установления выплат стимулирующего характера, касающиеся премиальных выплат по итогам работы.
Установлено, что размеры премии по итогам работы снижаются за период, когда к работнику применялось дисциплинарное взыскание. Кроме того, изменение величины премии по итогам работы не должно приводить к уменьшению месячной зарплаты работников более чем на 20%.
Приказ вступает в силу со дня подписания.
-----
Приказ Комитета социальной защиты населения Волгоградской области от 10 октября 2024 г. N 2297 "О внесении изменений в приказ комитета социальной защиты населения Волгоградской области от 19 апреля 2016 г. N 399 "Об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных комитету социальной защиты населения Волгоградской области"