Правительство Российской Федерации утвердило обновленные особенности порядка расчета средней заработной платы в рамках реализации механизма «регуляторной гильотины». Нововведения касаются перечня выплат, которые включаются в расчет, а также порядка исчисления выходного пособия.
В соответствии с новыми правилами в расчет средней зарплаты будут входить доплаты и надбавки за профессиональные качества, стаж, владение иностранным языком и другие аналогичные выплаты. Кроме премий и вознаграждений, в расчет теперь также включаются денежные поощрения. Это расширение перечня позволит точнее отражать фактический уровень доходов работников.
Для выходного пособия устанавливается особый порядок: средний заработок будет рассчитываться, исходя из среднего дневного (или почасового — при суммированном учете) дохода, умноженного на среднее количество рабочих дней (или часов) в месяц за календарный год.
Изменения вступят в силу с 1 сентября 2025 года. С этого момента действующий ранее порядок будет отменен.
-----
Постановление Правительства РФ от 24 апреля 2025 г. N 540
Остались вопросы? Мы готовы помочь!
Консультация - БЕСПЛАТНО!
