Каков порядок выплаты компенсации педагогам на литературу и нужно ли предоставлять отчетность по ее расходованию?

Компенсация на приобретение книгоиздательской продукции и периодических изданий включена в должностной оклад педагога и выплачивается ежемесячно в фиксированном размере. Отдельно ее не начисляют и никаких отчетов о расходовании средств предоставлять не требуется. Требование подтверждающих документов является неправомерным.

Обоснование:

С 1 сентября 2013 года вступил в силу Федеральный закон № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». В соответствии с ч. 11 ст. 108 Закона № 273-ФЗ, в оклады педагогических работников включен размер ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, установленный по состоянию на 31 декабря 2012 года.

Региональные нормативные акты подтверждают этот порядок. Так, п. 16 Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству образования Камчатского края (постановление Правительства Камчатского края от 22.04.2013 № 161-П), устанавливает включение компенсации в оклад педагогов в размере:

• 150 руб. — для педагогов учреждений дополнительного профессионального образования;

• 100 руб. — для педагогов иных учреждений.

Таким образом:

• компенсация не является отдельной выплатой, а входит в состав оклада;

• выплачивается ежемесячно, автоматически;

• не зависит от фактических расходов педагога;

• не требует отчетности и подтверждающих документов;

• требование работодателя предоставить чеки или иные доказательства приобретения литературы является неправомерным.

Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании «СоветникПРОФ».