Какие правовые последствия наступают при неисполнении обязательств по договору о целевом обучении, заключенному в 2023 году?

К договору, заключенному до 1 мая 2024 года, применяются прежние нормы законодательства и условия самого договора. При неисполнении обязательств по такому договору гражданин или заказчик обязаны выплатить штраф в размере расходов бюджета на обучение, а требование о его уплате направляет образовательная организация. Возможность изменить условия договора (в том числе место трудоустройства) допускается по соглашению сторон.

Обоснование:

В силу п. 1 ст. 4 ГК РФ акты гражданского законодательства не имеют обратной силы, если иное прямо не предусмотрено законом. Ч. 3 ст. 2 Федерального закона № 124-ФЗ от 14.04.2023 устанавливает, что новые положения ст. 71.1 Закона № 273-ФЗ, вступившие в силу 1 мая 2024 года, не распространяются на договоры о целевом обучении, заключенные до этой даты. Следовательно, к договору 2023 года применяются нормы, действовавшие на момент его заключения.

На дату заключения договора действовало Постановление Правительства РФ № 1681 от 13.10.2020. Согласно п. 53, 54 Положения № 1681, при неисполнении обязательств по трудоустройству или трудовой деятельности гражданин либо заказчик выплачивает штраф в размере расходов бюджета, осуществленных на обучение, а перечисление производится образовательной организации.

В соответствии с п. 57 Положения № 1681 образовательная организация направляет гражданину или заказчику письменное требование о выплате штрафа, указывая его размер и реквизиты лицевого счета для перечисления денежных средств.

П. 18 Положения № 1681 предусматривает возможность внесения изменений в договор о целевом обучении, включая изменение места трудовой деятельности, по соглашению сторон, оформляемому дополнительным соглашением.

Даже если инициатором заключения договора выступало Управление образования, юридическая ответственность несет школа как сторона договора.

Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ".