Ответ и обоснование:
Нет, муниципальный служащий не вправе произвольно отказываться от прохождения ежегодной диспансеризации, поскольку ее прохождение предусмотрено законодательством в качестве его обязанности.
Обоснование:
В соответствии с пунктом 10 части 1 статьи 12 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» муниципальный служащий обязан соблюдать ограничения, выполнять обязательства и не нарушать запреты, установленные указанным Федеральным законом и другими федеральными законами.
Пунктом 4 части 1 статьи 13 Федерального закона № 25-ФЗ предусмотрено ограничение, связанное с наличием заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации.
Согласно части 6 статьи 46 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, прохождение и проведение медицинских осмотров, диспансеризации и диспансерного наблюдения являются обязательными.
Пунктом 7 Порядка прохождения диспансеризации федеральными государственными гражданскими служащими, государственными гражданскими служащими субъектов Российской Федерации и муниципальными служащими, утвержденного Приказом Минздрава России от 14.04.2025 № 201н, установлено, что диспансеризация муниципальных служащих проводится ежегодно.
Кроме того, в апелляционном определении Верховного Суда РФ от 02.07.2015 № АПЛ15-256 указано, что диспансеризация является как обязанностью муниципальных служащих, так и гарантией, установленной Федеральным законом № 25-ФЗ.
Таким образом, ежегодное прохождение диспансеризации является обязанностью муниципального служащего. Произвольное уклонение от ее прохождения не соответствует требованиям законодательства о муниципальной службе.
Ответ подготовлен экспертами службы правового консалтинга компании "СоветникПРОФ".
