Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Оплата труда и гарантии
Ответ и обоснование: Добрый день!
Законодательством не предусмотрены какие-либо специальные выплаты для работников, расторгаемых трудовой договор по соглашению сторон...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Графики, отпуска, взыскания
Ответ и обоснование: Добрый день!
Отпуска с сохранением среднего заработка и отпуска без сохранения заработной платы работникам, совмещающим работу с получением высшего, среднего профессионального, а также основного общего или среднего общего образования предусмотрены статьями 173-176 ТК РФ...
Категории:
Иные вопросы по бюджетному законодательству ·
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по бухгалтерскому учету ·
Органы муниципальной власти ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Прием и увольнение
С начала мобилизации решалось большое количество вопросов, в том числе кадровых, многие инициативы получили законодательное регулирование. Разберем некоторые их них...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Трудовой договор
Ответ и обоснование: Добрый день!
Поскольку работа по совместительству является работой на основании трудового договора, работникам-совместителям предоставляются в полном объеме все гарантии и компенсации...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по гражданскому праву ·
Иные вопросы по гражданскому праву ·
Органы муниципальной власти ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Трудовой договор
В июле 2022 года Минтруд РФ в своем письме от 7 июля 2022 г. N 14-2/ООГ-4542 «О необходимости указания места работы дистанционного (удаленного) работника в трудовом договоре» указал на то, что условие о месте работы обязательно к включению в трудовой договор дистанционного работника...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Прием и увольнение
Ответ и обоснование: Добрый день!
В соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости от 5 сентября 2006 г. N 1551-6:
Правило, изложенное в статье 81 ТК РФ...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Оплата труда и гарантии
Правительством поручено федеральным госорганам, федеральным госучреждениям - главным распорядителям средств федерального бюджета принять меры по увеличению с 01.10.2022 г. на 4% обеспечиваемой за счет средств федерального бюджета оплаты труда работников...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Прием и увольнение
Ответ и обоснование: Добрый день!
Для оформления прекращения трудовых отношений в связи со смертью работника понадобится свидетельство о смерти. Днем прекращения трудового договора в связи со смертью работника во всех случаях является дата смерти, указанная в свидетельстве...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Оплата труда и гарантии
С 2023 года работодатели должны будут начислять страховые взносы на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на выплаты по договорам ГПХ, но право на больничные и декретные у работающих по договорам ГПХ лиц появится не сразу...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Прием и увольнение
О предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под подпись не менее чем за два месяца до дня увольнения...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по гражданскому праву ·
Иные вопросы по гражданскому праву ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам
Роскомнадзор напомнил, что биометрические персональные данные - сведения, характеризующие физиологические и биологические особенности человека, по которым можно установить его личность...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Прием и увольнение
Ответ и обоснование: Добрый день!
Пунктом 5 ч.1 ст. 81 ТК РФ предусмотрено, что трудовой договор с работником может быть расторгнут работодателем в случае неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Охрана труда
С 01.09.2022 г. вступают новые документы по охране труда, требования по защите ПД работников, новые правила выдачи молока и много другое...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Оплата труда и гарантии
Ответ и обоснование: Добрый день!
Перечисление заработной платы в последний день расчетного периода некорректна, поскольку заработная плата должна выплачиваться по окончании того периода, за который она начислена...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам
С 01.09.2022 г. вступят в силу масштабные поправки в Закон о персональных данных. Практически все работодатели должны будут подать уведомление в Роскомнадзор об обработке ПД...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Трудовой договор
В законе не содержатся ограничения по количеству заключаемых договоров по совместительству. Запрещена работа по совместительству лиц до 18 лет...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Прием и увольнение
Сотрудница, работавшая дистанционно, пыталась оспорить свое увольнение. На основании трудового договора были установлены случаи его расторжения по инициативе работодателя...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Прием и увольнение
Ответ и обоснование: Добрый день!
Председателя ликвидационной комиссии можно будет уволить после того, как он выполнит те функции, которые возложены на него в постановлении о ликвидации учреждения...
Категории:
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Консультация эксперта ·
Трудовой договор
Ответ и обоснование: Добрый день!
В данном случае заключается трудовой договор о работе по совместительству.
Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время...
Категории:
Важная информация ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам ·
Иные вопросы по трудовому праву и кадрам
Правительство РФ увеличило период компенсационных выплат за организацию временной занятости для системообразующих организаций...
